Advisory, Conciliation and Arbitration Service (ACAS)

DefiniciónFuente de la definiciónContextoFuente del contexto
ACAS is an independent public body that receives funding from the government. To be more precise, it is an executive non-departmental public body, sponsored by the Department for Business and Trade (DBT) ACAS provides free and confidential advice to employers, employees and their representatives on employment rights, best practice and policies, and resolving workplace conflict. ACAS can provide information about: employment rights and responsibilities pay and the National Minimum Wage, discipline and grievance contracts and terms and conditions working time, rest breaks and holiday entitlement equality in the workplace, working for an employment agency or gangmaster agricultural workers’ rights.Government of the UK (s.f.)The Advisory, Conciliation and Arbitration Service (ACAS) aims to improve organisations and working life through better employment relations, working with employers and employees to solve problems and improve performance.Government of the UK (s.f.).

En la tabla 104 presentamos un resumen más detallado de las funciones que cumple ACAS:

Reino Unido: ACAS
Sin costePagado
Asesoramiento en cuestiones laboralesMediación
Resolución de conflictos laborales: conciliación y arbitraje 
Formación mediante cursos online y webinariosFormación y apoyo a empresas
Redacción de informes y auditorías internas
Mantenimiento de un grupo de expertos independientes para asistir en los Employment Tribunals

Tabla 104. Funciones de ACAS. Fuente: ACAS (2022) y TULR(C)A 1992.

El marco legal que regula las funciones de ACAS es fundamentalmente la Trade Union and Labour Relations (Consolidation) Act 1992, en su capítulo IV. De este modo, en su section 248 se establece que el organigrama de ACAS estará formado por un Consejo (Council) integrado por un presidente (chairman) y nueve miembros ordinarios, nombrados por el Secretario de Estado.

En España no existe un solo organismo que lleve a cabo estas funciones, sino que se distribuye en varias figuras o procedimientos. Así pues, como ya vimos en la sección de términos ES-EN (véase “procedimiento de mediación o arbitraje”), existe el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC), así como el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) que llevarían a cabo las funciones correspondientes a estos procedimientos en España. Por otro lado, como hemos mencionado ya también, la Inspección de Trabajo también cumple una función de asesoramiento en materia laboral (véase el término en la sección de términos ES-EN).

En la tabla 105 puede observarse una comparativa entre las funciones de dichos organismos y ACAS:

Reino UnidoEspaña
ACASSMAC/SIMAInspección de Trabajo de la Seguridad Social (ITSS)
Provide free and impartial advice to employers, employees and their representativesServicio de Información LaboralServicios de asistencia técnica: Información, asistencia y orientación general a empresas y trabajadores
Advice on employment law and workplace relationsAsistencia jurídica gratuita para los trabajadores
  Servicios de vigilancia y exigencia del cumplimiento de las normas legales, reglamentarias y contenido normativo de los convenios colectivos
Early and collective conciliationConciliaciónServicios de arbitraje, conciliación y mediación.    
ArbitrationArbitraje
MediationServicio de Mediación Laboral
Training and support  
Annual report and accounts  
Commission of regular independent evaluations of Acas’s advisory and dispute resolution services  
Maintainance of a panel of independent experts to assist cases at Employment Tribunals, when required. Realización de informes técnico-laborales a instancia de los órganos judiciales laborales.

Tabla 105. Comparación entre las funciones de ACAS, SMAC e ITSS. Fuente: ACAS (2022), Comunidad de Madrid (s.f.) y Ministerio de Trabajo y Economía Social (s.f.).

En cuanto a la traducción, propondríamos la traducción literal por “Servicio de asesoría, conciliación y arbitraje (ACAS)” o, directamente, el préstamo.